Способы привлечения рефералов на свой проект.

Рассказать друзьям, одноклассникам, родственникам, знакомым. Один из самых простых способов. Но он же, один из эффективных, так как убедить таких людей проще, чем человека по ту сторону монитора, который об этом ничего не знает. Уровень доверия таких людей предельно низок, и для того, чтобы заинтересовать человека, нужно заниматься рекламой проекта, либо убедить при наличии высокого уровня харизмы.

С помощью видеохостингов, к примеру , YouTube. Один из самых эффективных способов, который уже требует некоторых усилий от человека. Он создает бесплатный канал, делает видео, в котором показывает все преимущества сайта, при этом оставляя свою реферальную ссылку. Однако, посещаемость таких каналов крайне мала (порядка 100-500 просмотров за полгода), да и процент, зарегистрирующихся по ссылке – крайне низок.

Спам на форуме, почте. Нерекомендуемый способ. Способ заключается в бесконечной рассылке по почте разным людям рекламы проекта, с целью регистрации по вашей ссылке. Не приносит много дохода, большинство таких писем попадают в папку «Спам», да и не каждый прочитавший захочет перейти по ссылке. Проблема в том, что человек вполне может пожаловаться администрации проекта, и ваш аккаунт могут забанить, так как в многих проектах запрещен такого рода «рекрут» рефералов.

Свой сайт, группа в ВК. Очень действенный способ. Если вы сможете разрекламировать свой сайт / группу, то проблем с рефералами быть не должно.

С помощью доски бесплатных объявлений. Прирост посетителей огромный, кто-нибудь вам точно напишет. Однако убедить такого человека вступить в проект, бывает непросто.

В свою очередь, понятие «платное привлечение рефералов» содержит:

Яндекс. Директ – самый эффективный способ платного привлечения. Человек регистрирует почту на домене @yandex.ru, выбирает страничку с «Директ» и создает свое объявление-рекламу. Из – за высокой посещаемости сайта, ваше объявление будет просмотрено большими количествами людей, да и процент зарегистрировавшихся будет высоким, так как при переходе на сайт, человек получит денежные средства в карман.

Всякого рода рекламы. Тот же самый алгоритм, как и в Яндекс. Директ, но уже в других оплачиваемых сайтах. Опять же, сюда входит реклама на чужих группах в ВКонтакте. Для того, чтобы снизить цену привлеченного реферала, используем уже готовые аккаунты Я.Директа с балансом (экономия в районе 30-40% на бюджете) и купоны Гугл Эдвордс. Сайт по продаже купонов http://ad-buy.ru/

CAP-сайты. Весьма многофункциональный способ. Ну, во – первых, это создание платных заданий, суть которых предельно проста – «Я плачу вам за то, чтобы вы нажали одну кнопку». Задание опубликовывается мгновенно, без дополнительных проверок и доступно уже в списке выполненных заданий. Во-вторых, рассылки платной почты. То есть рассылка писем, в содержании которых находятся ваши реферальные ссылки, или ссылки на сайт, где и находятся ваши баннеры или ссылки. Отличаются от спамов тем, что каждый переход по такой ссылке принесет несколько копеек работнику. Эти проекты тают определенный плюс в виде такого понятия «Рефбек», то есть дополнительного заработка в виде процента того, от того, что получил работодатель. Это, безусловно стимулирует работать, особенно если показатель выше пятидесяти процентов

Биржа рефералов. Лучший и самый быстрый способ привлечения рефералов. Биржа рефералов – место, где работодатели продают своих активных рефералов, их цена будет зависеть от вклада в проект своих сил. Обязательно стоит обратить внимание на онлайн реферала и количество выполненных заданий и оказанных услуг.

Немного хочу остановиться о такой проблеме, как программы для накрутки рефералов. Так вот, такие не существуют. Почему?

100% таких программ – так называемые фейковые «от англ. Fake – подделка», они создаются с целью угона и кражи регистрированной информации пользователя.

Создание и использование таких программ противоречат правилам всех проектов. Карается бесконечной блокировкой аккаунта.

Логически подумайте – стал ли бы человек рекламировать кому-то бесплатную программу для накрутки «денег»?

Всем добра!

Оставить комментарий